XX开发集团有限公司个人重点风险岗位廉政风险防控措施登记表
部门:党委办公室填报时间: 2021年12月24日
姓名 | XX | 工作岗位 | 党务干事 | 风险等级 | 中级 |
岗 位 职 责 | 负责协助部门负责人从事精神文明创建、意识形态、对外宣传工作。具体负责党委党建工作、党委专题会议、党政联席会议、党内其他会议的前期准备,会议资料、会务组织、会中记录,草拟会议纪要初稿、收集整理相关资料送审、上报、归档等工作,对自己职责范围内的所有工作资料、图片按类别进行收集整理归档。协助党委、办公室办会前期准备,会务组织、会中服务、会后收拾清理会场等工作,完成领导交办的其他工作。
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岗 位 廉 政 风 险 点 | 风险描述 | ||||
1.协助主管做好干部培养、考察、党员发展工作时做不到公平、公正。 2.党委文件等文字性材料的起草措辞、结构不合理。 3.对党委会议决定事项进行跟踪、催办、督查督办时走形式、讲人情。 4.对党委下辖基层党组织的党建工作进行指导、监督检查和考核时做不到客观、公正。
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廉 政 风 险 防 控 措 施 | 1.严格执行公司干部培养、考察、党员发展工作有关规定,做到流程公平、公正、公开。 2.严格按照文件有关要求起草文稿,请部门主管和同事把关。3.严格执行督办、催办制度要求,及时督办每一个事项,在要求时间节点内保质保量完成。 4.仔细阅读党委下辖基层党组织的党建工作监督检查考核细则,严格贯彻执行。 | ||||
部门负责人意见 | 年 月 日 | ||||
分管领导审核 | 年 月 日 | ||||
党支部书记审核 | 年 月 日 |
填报说明:1.风险等级由纪检监察室认定,本表分级审批;2.各部门、子公司副部级以上管理人员必填本表,一般员工廉政风险防控措施由所属部门、子公司负责人自行认定,针对重点岗位员工须填写本表提交纪检监察室。