2022年社区党组织书记抓基层党建工作述职报告范文2篇

2022年社区党组织书记抓基层党建工作述职报告范文（1）

在过去的一年里，x社区党支部在x街道党工委的正确领导下，在各位领导的大力支持下、社区全体工作人员的团结协作下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入学习贯彻党的二十大及十九届历次全会精神，社区把党建工作与居民工作紧密结合，不断提高共治效能，提升服务质量，让辖区更加稳定。现将具体工作总结如下：

一、2022年支部工作开展情况

（一）建设品牌党支部，激发党建新活力。x社区党支部始终坚持把党的建设作为做好一切工作的根本保障。一是将理论学习落到实处；以迎接学习宣传党的二十大精神为主线，结合“每月四日”学习制度开展集中学习，及时传达学习贯彻习近平总书记最新重要指示批示精神、重要理论文章，打造品牌社区党支部，扎实推动“三会一课”、主题党日活动等组织生活规范化标准化。全年共召开党员大会4次，支委会12次，党小组12次，主题党日活动12次，书记讲党课4次。二是坚持意识形态工作不动摇；把意识形态工作融入日常工作紧密结合，通过不定期与党员、工作人员开展谈心谈话，了解掌握工作人员思想动态，加强微信群等正面宣传和舆论引导等方式，掌控网络意识形态主导权，以此增强党员及工作人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。三是创新学习方法；通过强化自学与集中学习的传统学习方式，制定党员学习计划，开展理论学习，专题研讨。通过开展全科社工培训，交流经验、共同学习，扎实提升社区工作人员服务群众的能力，形成比学赶超的良好氛围，激发党建新活力。

（二）清风助力抓落实，凝心聚力谱新篇。社区党支部始终把党风廉政建设工作与党建工作及其他各项工作紧密结合。一是严格落实“一岗双责”，切实将主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。开展党员廉政谈心谈话活动x次，签订了廉洁从政承诺书x份。二是扎实开展思想教育。通过开展形式多样的党风廉政宣传活动，认真学习落实党的二十大及十九届历次全会精神，重点学习《党章》及新颁布的党纪党规。通过支部书记讲党课、观看警示教育片强化思想防线。今年支部书记讲廉政党课x次，集中观看《零容忍》等警示教育片x次。三是阳光办公，严格落实“三务公开”制度。以上网、上墙、入档“三同步”的方式对“三务”及时进行公开，目前，全年居务公开x条，党务公开x条，财务公开x条。

（三）高效服务办实事，实践初心换民心。一是党员干部带头走访。采取党员干部与网格长、三户四长搭档的方式，常态化坚持落实入户措施，在小区进行疫情防控排查、安全生产宣传、防养老诈骗等一系列活动，并配合积极做好新冠疫苗接种动员、有序组织居民核酸检测、矛盾纠纷排查，弱势群体关爱帮扶等工作。二是在职党员进社区。社区党支部充分发挥主体作用，借助皮革城商圈党建联盟优势，与包联单位、辖区驻片企事业单位等x家联合党委成员单位，结合“三张清单”、在职党员“双报道”、基层党组织“亮晒比”争先创优等工作，推动成员单位找服务重点，帮助在职党员干部找服务岗位。全年，共召开联合党委联席会议x次，进一步加强了包联单位参与辖区治理的积极性。三是完善工作机制。坚持以“小社区撬动大商圈，微服务承载大民生”为出发点，以社区建设为依托，注重共筑共建共治共享，立足“小社区”、融入“微服务”、发挥“大作用”，通过网格入户、小区微信群、企业共享群反馈等途径提前了解居民及企业的诉求，及时为居民及企业协调解决办理，从源头上减少投诉量。今年，共召开居民议事会x次，收集居民提出的合理化建议x条，化解居民矛盾x次；全年年检低保共x户、x人，新增低保户x户x人，取消x户x人；开据居住证明x份；为x名老人办理高龄津贴补助，因去世取消x人；为x名老人办理老年公交卡；红十字会发放四件套x套，面粉x袋，米x袋，食用油x桶；城乡居民养老保险办理退休x人，残疾人两项补贴新增x人，减少x人，发放面粉x袋，发放残疾人密码刀具箱x个，发放残疾人急救包x个、口罩x个；办理下岗工人灵活就业养老保险补贴x人；申请临时救助补贴共x户；受理公共租赁住房x户；为x户居民发放油毡共x卷。与辖区企业签订安全生产责任状x份，为企业做核酸检测x余轮，确保居民、企业的“烦心事”得到有效解决。

（四）文明实践助创城，春风化雨润民心。社区新时代文明实践站结合实际开展各类活动，先后组织辖区党员、居民、三户四长、志愿者、退役军人开展“我们的节日”活动x次；开展健康、消防安全等知识讲座x次；开展义诊活动x次；开展反养老诈骗、禁毒、科普等知识宣传活动x次，拉近与群众距离。在创建全国文明城市过程中，积极主动对接包联单位，同时更换了创建全国文明城市宣传图版x块，开展环境卫生集中整治x次。2022年x社区同时被评为自治区级、市级两级“文明社区”。

（五）疫情防控有制度，暖心服务有温度。一是做好疫情防控常规动作。及时向居民发布最新疫情防控措施和疫情最新动态，让居民做好个人防护，提高防范意识。做好重点地区的人员摸排工作，对重点地区返回人员及时上报。做好社区居家隔离人员的随访、配送生活物资等服务，让居民安心居家隔离。二是做好60岁以上老年人疫苗接种工作。充分利用智慧社区平台，结合电话、微信、上门走访等方式全面深入摸排辖区内人员信息，做好科学分类、动态跟踪管理。同时，对符合接种条件但行动不便、存在客观原因的人群提供全程“保姆式”服务。三是做好区域核酸检测工作。在面对突发的疫情状况，x社区提前谋划，闻令而动、听令而行，迅速在核酸检测点位成立临时党支部、充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。从酷暑到寒冬，社区共招募疫情防控志愿者x人，协助点位工作人员累计开展核酸检测约x轮。既实现了“应检尽检、不漏一人”，保障辖区居民健康安全，又打通了人性化温情服务“最后一米”。

二、当前工作存在的亮点与不足。

（一）工作亮点。一是“微共治”多元化，温馨社区促和谐。x社区积极推动“党建服务+网格化管理”模式，以打造党建特色，服务社区居民为出发点和落脚点，不断完善社区服务，形成“联系不漏户，党群心贴心”的长效机制。充分发挥党支部的作用，联合成员单位积极开展各类活动，深入群众、收集群众急难愁盼问题，建立三项清单，有针对性解决群众需求，切实提高群众幸福感。二是“微服务”贴心话，助推文明社区建设。x社区广泛深入地开展群众性精神文明创建活动，努力构建领导有力、管理有序、服务完善、环境优美、治安良好的文明社区。依托新时代文明实践站，成立x社区志愿服务队，常态化开展关爱空巢老人、环境治理、平安创建、消防安全等宣传活动；依托网格服务及辖区单位资源激发党员群众参与志愿服务的积极性，形成和谐文明的良好氛围。三是“微实事”便民化，实践初心换民心。x社区把居民自治体系融入网格化治理，推动党建引领与居民自治工作深度融合。社区通过开展网格员培训工作，提升网格员解决实际问题的能力及工作水平。构建精细化网络组织体系，线上采用“网格化+互联网”工作法，让居民足不出户随时享受网格“指尖上”的服务，拓宽社区居民诉求新渠道；线下采用“网格化+移动社区”工作法，做到管理在“网”上提速，服务在“格”中提效。打造全覆盖、全天候、全方位的社区管理和服务，努力实现民情无遗漏、管理无缝隙、服务无盲点的工作目标，达到党员带领居民互帮互助自治的效果。

（二）存在的问题。2022年，支部各项工作虽然完成较为顺利，但与上级党组织的安排部署和党建标准化要求相比，还存在一些薄弱环节。一是社区联合党委作用发挥的不突出。社区党支部与驻片单位支部共建工作联系比起往年更加紧密，但受到疫情影响，社区联合党委作用发挥不突出。二是干部队伍能力建设不足。当前居民对社区的期待和要求越来越高，但有时工作人员以工作压力大为由，放松了自我学习和工作创新，对遇到的新矛盾、新问题束手无策，解决难题的本领较弱。

三、2023年党建工作思路

一是加强党的思想建设，发挥社区联合党委能动性。“以学代促”以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主要内容，加强对党的方针政策的学习理解，紧密联系各党支部，切实增强联合党委使命感、荣誉感和责任感。

二是创新工作方法，激发服务工作活力。在学好理论知识的基础上，及时掌握基层工作新要求、新理念，同时深入查摆，归纳当前服务工作薄弱环节，扬长补短，强化创新意识，改进工作形式，着力提升整体服务工作水平。

三是推进服务居民工作。依托“一核多元四条连”党建引领基层治理模式，本着对群众负责、对大局负责的态度，把群众工作做实、做细、做到位，切实解决好群众的急难愁盼问题。

2022年度党委书记社区书记抓党建工作述职报告范文（2）

一年来，在x镇党委政府的正确领导下，x社区党委以建设幸福社区为目标。充分发挥党建引领作用，抓班子、带队伍，激发党员干部的服务热情，圆满完成各项工作任务。现将一年来抓党建工作述职如下：

一、履职情况

（一）认真履行党建主体责任。

1、严格落实“一岗双责”党建工作责任制。年初召开党建工作专题会议，明确工作任务，制定工作计划，确保各项工作落到实处。

2、x社区现有党员x人，所有党员按时足额交纳党费。接收预备党员x名，积极分子x名，新申请入党x名。

3、年初制定学习计划，采取个人自学与集中学习、研讨相结合的方式组织党员干部开展理论学习，共开展集中学习x次，讲党课x次，利用“学习强国”、“网上学习讲堂”等带动流动党员和年纪大的党员开展自学。

4、开展“百年党史周周读”读书学习会x余次，组织党员开展“红色故事”分享会x次，让周周读和红色故事贯穿党史学习教育全过程。

5、年初与共建单位联合开展送温暖活动，慰问困难党员、群众x次x余户；组织在职党员参加疫情防控志愿活动x余人次。

6、成立暖心服务小分队，小分队成员每月对辖区五类群体进行排查，形成动态台账。截止目前共排查出特殊群体x人，分别建立台账，固定专人开展服务。

（二）加强宣传，强化意识形态。开展文明健康、创文明城、爱国主义教育等活动x余次，开展集中宣讲活动x次，未成年人思想教育x次，社会实践x余次，收集舆情信息x条，外宣刊稿在国家级x篇，市级x篇，县级x篇。上报身边好人x人。

（三）加强党风廉政建设。加强党员教育管理，组织党员干部观看廉政警示教育片x次，开展讲座x次。严格落实“三务公开”工作要求，保障居民群众对社区党务、居务工作的知情权。

（四）加强和改进民族工作。现有少数民族x人，蒙古族x人，其他少数民族x人。召开筑牢中华民族共同体意识专题学习研讨会x次，开展宣讲、宣传活动共x次。慰问困难居民x户，帮助少数民族居民解决困难x次。

二、存在的问题及原因

（一）组织活动创新不够。党内组织生活缺少创新，对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一。

（二）亮点特点有待提高。社区党建工作上投入精力不足，安排布置多，抓的少，只满足于落实日常工作，没有形成亮点突出的特色品牌。

（三）党员教育管理不够到位。社区部分直管党员不能积极参加组织生活，导致社区党组织凝聚力不强，战斗堡垒作用发挥不充分。

产生以上问题的主要原因是：一是工作方法缺乏创新。对党建工作难点问题缺少破解之策，总结经验较少，党建特色不突出，亮点不明显。二是管理力度还有待提高。对党员的思想教育、监督管理不到位，学习教育中忽略了党员思想教育的实效性。

三、下步工作思路及措施

（一）开展主题活动，促进区域化党建新提升。挖掘思想觉悟高、党性理论强的老党员开展讲党课；与共建单位凝心聚力，联合开展暖心便民服务，切实形成以社区党组织为核心，党员为主体，共建单位齐参与的社区党建新格局。

（二）创新党建工作思路，打造党建工作亮点。坚持完善“百年党史周周读”、“红色故事分享”学习活动，持续激发党员干部的“为群众办实事”服务热情。