公司党委深入贯彻落实集团党委关于党纪学习教育的决策部署，结合公司实际，创新方式方法，扎实有效地开展党纪学习教育活动，取得了显著成效。现将有关工作总结如下。
一、强化组织领导，确保党纪学习教育有序推进
（一）成立领导小组，明确责任分工。公司党委于3月10日召开党纪学习教育工作专题会议，成立了由党委书记及总经理任组长的党纪学习教育领导小组，下设办公室于综合科，具体负责推进党纪学习教育具体相关工作。同时，明确了支部的主体责任，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。
（二）制定实施方案，细化工作措施。结合公司实际，制定了《党纪学习教育工作方案》，明确了学习教育的目标任务、主要内容、时间安排、方法步骤和保障措施等，确保学习教育有计划、有步骤地推进。
（三）加强督促检查，确保工作落实。由公司综合科牵头，定期对支部学习教育开展情况进行督导检查。通过查阅资料、座谈交流等方式，全面了解党员学习教育进展情况，及时发现并纠正存在的问题，确保学习教育取得实效。
二、创新学习方式，深入扎实开展党纪学习教育
（一）以上率下带头学。公司党委领导班子坚持以上率下，发挥“头雁效应”带头学习，召开党委理论学习中心组学习10次，结合工作实际情况详细解读学习新修订的《条例》158条内容，进一步加深对《条例》的掌握和理解；公司党委积极组织科级以上党员领导干部参加了国务院国资委专题网络培训班的线上学习，充分发挥领学促学的表率作用；同时，督促支部利用“三会一课”组织党员干部逐条逐句认真学习《条例》，做好学习笔记，为更好履职尽责打下坚实的理论基础。
（二）线上线下同步学。公司党委一方面将《条例》条文及解读分解成8个学习材料，有计划地组织开展“每周一课”学习；充分利用河钢在线、工作微信群等信息平台，第一时间转发新修订的《条例》原文、图解、案例等内容，让干部职工做到原原本本学、新旧对比学、持续深入学，促使大家深刻理解《条例》的精神实质和具体规定。组织党员参加了集团组织党纪学习教育专题读书班，引导党员全面准确理解《条例》的丰富内涵，切实把职责摆进去，提高抓落实的政治自觉。另一方面，积极引导党员干部运用共产党员网、党建智慧云平台、国资E学等平台，开展自学，全面营造浓厚的学习氛围。
（三）结合实际深入学。公司党委认真履行主体责任，坚持学用结合，将党纪学习教育和中心工作相结合，依托“双带双三单”，紧密围绕在遵章守纪、工作作风、担当作为上存在的不足，制定问题清单、攻关清单，逐项细化工作举措，明确目标要求和进度节点，不断提升专业能力，确保将党纪学习教育焕发出的激情转化为实干行动和优异业绩。同时，公司党委积极营造党纪学习教育浓厚氛围，充分利用报刊、OA网等宣传报道公司党纪学习教育新成效和新成绩，激励广大干部职工以学促干，切实将党纪学习教育成效转化为工作实效。
（四）举办知识竞赛，检验学习成果。组织全体党员参加了党纪党规学习和答题，帮助党员干部更加深入、更加透彻、更加准确掌握“六大纪律”的主旨要义和规定要求。
（五）结合主题党日，开展特色活动。将主题党日和党纪学习教育充分融合，公司党委组织党员骨干参观革命遗址，引导党员干部缅怀革命先烈、传承红色基因、弘扬革命精神。
三、常态化开展警示教育，以案促学
公司党委坚持将警示教育与工作融合起来，结合工作特性，组织广大党员干部观看警示教育片。通过观看警示教育片、通报典型案例等方式，选取违纪违法典型案例，深入剖析原因，强化警示震慑，提高警示教育的针对性、实效性，推动以案促改促治。
